Toda empresa necesita tener una visión y una filosofía de trabajo que guíen su labor e inspiren a su equipo de trabajo.
Algunos de los valores más importantes de una organización y su cultura interna son:
- Pasión por su trabajo y por superar los desafíos venideros.
- Compromiso con la calidad.
- Flexibilidad para atender las demandas e inquietudes de los clientes y consumidores.
- Empatía con sus empleados, grupos de interés y el mismo entorno en el que se desenvuelve su negocio.